各地开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动

让就地过年的人暖心更安心

近日，人社部、工信部、民政部、交通运输部、国务院扶贫办、全国总工会、全国妇联等七部门印发通知，于1月21日至3月底在全国范围内开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动，鼓励引导农民工等务工人员留在就业地安心过年，为重点企业和其他春节期间有用工需求的用人单位提供用工保障，组织农村劳动力春节后有序外出务工，确保员工健康安全、企业生产有序、就业形势总体稳定。

四川成都

迎新春送温暖 稳岗留工措施多

□本报记者 马工枚 万杰煜

“这次就留在成都过年吧。”家在河北的侯女士准备在成都过一个不一样的春节。假期将近，来蓉工作两年的侯女士把回家过节的车票给退了，她表示，为响应号召，决定选择留蓉过个不一样的牛年，她告诉记者：“这次就过一个特别的春节吧，就地过年不仅是为了降低自己和家人的风险，也是尽了一份自己的社会责任。”

1月26日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于做好人民群众就地过年服务保障工作的通知》和1月24日成都市政厅发布的《成都市新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部关于做好近期全市疫情防控工作的通知》都共同指出：合理有序引导群众就地过年，低风险地区倡导群众就地过年，非必要不出行。

为尽最大努力让更多在蓉员工留蓉过节，成都市支持各类单位采取错峰放假、增发节日津贴等鼓励性措施，让留蓉过年的他乡人员在成都也能感受到幸福年味。记者了解到，成都金沙院线开展持续到正月十五元宵节的公益电影放映，10多部国产影片，将在全市各区街道、社区文化广场、绿道公园、大中型企业和工业园区、军营、敬老院等放映点开展公益放映2000余场。据了解，重庆、四川联合开展了名为“双城联动迎新春”的活动，定制“川渝线上年货大礼包”，让就地过年的异乡人也可以享受家乡风味。

引导支持超市、物流等正常运营。为了保障市民生活必需品不断档、不脱销，成都市倡导社区、乡村零售网点过年期间每日营业时间不少于8小时。“物流在过年期间也不会停运。”在京东物流上班的快递员吴先生来自重庆，今年过年也不准备回家了，他告诉记者：“虽然今年不回家过节，但公司承诺就地过年的留蓉员工能有福利和保底补贴，也能踏实在成都过个安心暖心年了。”

成都一家环卫公司负责人表示，他们公司表扬了春节期间放弃回家、就地过年的员工，并鼓励员工根据自身实际情况，尽量就地过年。同时，这家环卫公司还为员工准备了新鲜猪肉、大米、菜油等年货物品。

武侯晋阳社区工作者、社工以及志愿者们带着一份份温暖的“大礼包”敲开居民的家门，传递来自武侯的温暖。据了解，晋阳社区为让社区困难家庭过上一个温暖、愉快的幸福年，武侯区晋阳社区以党建引领为核心，组织社工及志愿者捎上“新春大礼包”，走访慰问社区困难家庭。慰问中，社区居民王女士早已成为了社区的牵挂。王女士因患病无法就业，一直靠低保维持生计。社区工作人员曾多次上门为王女士提供力所能及的服务。在此次走访中，社工以及志愿者们和王女士一家促膝谈心，并送上诚挚的问候。当王女士接到志愿者送来的“新春大礼包”时，激动地说：“非常感谢社区一直以来关心和照顾。”

成都500家餐饮门店推出年夜饭

让市民在蓉实惠过年

本报讯（记者 赵蝶）昨日，记者从成都市商务局获悉，春节临近，按照今冬明春疫情防控要求，许多市民响应防疫号召就地留蓉过年，居家餐饮服务需求增加。为进一步做好冬春季疫情防控工作，落实春节期间在蓉过节的相关要求，成都将线上线下结合，为市民提供品类丰富、价格实惠的年夜饭，保障市民春节期间的餐饮消费需求。成都市商务局还收集推出了2021成都市餐饮门店年夜饭及特色餐饮外卖套餐清单，让市民感知成都温度。

成都，世界美食之都，有着千年的美食文化浸蕴。食为介，感受成都美好生活；食为媒，传递成都城市温情。

记者看到，此次清单共收集了拟在春节期间推出的年夜饭外卖套餐、特色菜品以及优惠促销活动的本地品牌、特色餐饮门店信息共计500家。其中，年夜饭及家庭套餐供应门店311家，特色餐饮供应门店174家，中华老字号餐饮15家，覆盖全市23个区（市）县，保障广大市民安心过年。

记者梳理发现，为做好春节年夜饭和节日期间的餐饮需求保障，餐饮服务供应呈现三大服务特色：

服务类型多元化。春节期间，各餐饮企业不仅提供了家庭版年夜饭，许多餐厅还个性化推出了单人版、双人版以及4-6人版套餐，一个人过年也能吃出仪式感。除传统菜品外，清单还推出多家小吃、烧烤、老字号等特色美食，同时消费者还可在点单半成品，在家简单烹饪即可享用。

服务方式融合化。商家开展线上线下融合服务，提供线上点餐、电话点餐，以及市民自提、无接触配送等多种服务，京东、美团、饿了么、闪送、滴滴等平台也将积极投身年夜饭保障服务，有效减少人员聚集，大力提升市民服务便利度。

服务价格亲民化。春节期间，诸多餐饮门店推出了满减、折扣、赠送等特惠促销活动，不仅菜品丰富、价格优惠，还能保持优质服务和原有味道，让市民在蓉实惠过年。

（成都市商务局供图）

四川绵阳就地过年 感受不一样的年味

□本报记者 王金虎

今年春节不一样，就地过年成为新的倡议。来自贵州的建筑工人陈世军告诉记者：“今年过年，我就留在绵阳了。在绵阳建筑工地务工已经有两年多，认识了很多当地的人，他们对我也很好，不用担心一个人留在异乡过春节感到孤独。其实我还是很想回去，但是为了自己和家人，也为了支持当前疫情防控，我还是决定留下来。有这样想法的人还有很多。”

“离家又一年了，肯定牵挂家里。老人、孩子也盼着我早点回家团聚。但是疫情防控，人人有责。辗转乘车回家，可能增加疫情传播风险，这是对自己负责，也是对家人负责，更是对社会负责。人没有回去聚在一起，可以视频问候。”说这些话的时候，明显感觉他的语气还是有些哽咽。

记者在采访中耳闻目睹了许许多多的感动，四川西尔科技服务有限公司经理杨海波说出了心声：“我明白必须守护比过年更重要的东西，比如健康。不在家过年，亲情并不会变淡，时代在发展，科技也在进步，微信、网络、电话，让我们可以随时随地向亲人朋友传递新春的问候和祝福。而新春祝福里最重要的，就是身体健康、阖家幸福。我们要实现这些，首先得齐心协力阻止和防范新冠肺炎疫情的传播。这需要千千万万个普通的你我同心同德，为疫情防控工作作出应有的努力和贡献。就地过年，正是我们应该做到的，也是我们能做到的。”

……

绵阳市疾控专家建议，非必要不要远行，节日期间不要前往高、中风险地区，避免非必要的跨境旅行，老年人和有基础性疾病者假期期间尽量减少外出。走亲访友容易给病毒可乘之机，因此， 鼓励大家就地过节，尽量少串门。节假日期间尽量不聚餐、不聚会、不扎堆，提倡家庭私人聚会不超过10人。

同时，绵阳市疾控专家建议外出人员返绵后，主动向所在社区（村）和工作单位报备相关情况，或是通过“绵阳市新型冠状病毒感染肺炎疫情监控与管理系统”进行自助申报，以方便当地社区（村）提供健康监测服务。

短视频传递祝福让家人跨越时空“线上团圆”；文化习俗活动走进社区，让外乡人体会到熟悉的家乡文化味；形式多样的鼓励政策更是传递着地方政府希望“留下来”的满满诚意与惊喜。就地过年，“年”味更浓，温情不变。

四川德阳舍小家团聚 顾大家平安

□本报记者 李鹏飞 文/图 

俗话说“有钱没钱，回家过年”，但今年春节不一般。由于近期，多地出现散发病例和聚集性疫情，目前全国多地发出倡议，春节期间“非必要不返乡”。记者了解到，四川省德阳市日前出台《春节期间“稳岗留工”十条措施》，外来务工人员和企业方主动响应，各部门也积极行动，鼓励引导外来务工人员，让他们在就业地过一个安心温暖的春节。

政策：出台“稳岗留工”十条措施

为巩固来之不易的疫情防控成果，减少人员流动，确保务工人员健康安全，促进企业节后顺利复工复产，保持就业局势基本稳定，近日，德阳市农民工工作领导小组办公室结合德阳实际，印发了《德阳市春节期间稳岗留工十条措施》（以下简称《措施》）。

据了解，《措施》中提到，要引导企业合理安排生产，鼓励制定错峰放假和调休计划，以岗留工、以薪留工。对符合条件的企业及时发放稳岗返还补贴。派发“稳岗红包”。鼓励企业结合生产经营实际，采取发放留岗红包、过年礼包、双倍工资等措施，落实好工资和节日福利等待遇保障，引导异地在德阳务工人员就地过年、在企休假。依托德阳市驻外办事机构、返乡创业和劳务输出服务联络站、流动党组织等，通过发放“新春大礼包”等方式，引导德阳籍在外务工人员在就业地过年。

同时，支持线上培训。鼓励企业结合需要灵活安排务工人员在岗培训和技能提升培训，引导企业不裁员、少裁员，按规定落实职业技能培训补贴等相关政策。发送家书短信。组织基层通过微信、QQ、短信、电话等方式，向德阳籍在外务工人员发送慰问信。深入企业慰问异地在德阳的农民工，宣传疫情防控知识、传递党委政府关爱，引导务工人员留在就业地安心过春节。

鼓励“云端”团年。加大对留守子女、留守妇女、留守老人的关爱帮扶力度，重点关爱空巢、单亲和残疾人家庭等特殊群体，引导更多社会力量参与开展形式多样的“三留守”关爱活动，解除在外务工人员的思乡之情和后顾之忧。依托互联网、微信、移动视频等载体，加强与通讯运营商等对接合作，在春节前夕，为异地在德阳过节农民工、德阳籍未返乡农民工家庭免费安装“看家宝”，帮助他们可以与家人随时随地实现“云端见面”。

此外，加强用工监测，强化实施重点企业用工调度保障机制，优先支持重点企业、重大项目、重大工程连续生产、保障供应。对有用工需求的企业，优先组织推荐异地在德阳过节农民工、德阳籍返乡农民工等人员上岗。开展“线上春风行动”，加大岗位信息、远程招聘、网上面试、网络培训等服务供给，多频次、分行业、分岗位举办专场招聘。面向重点群体开展“131”服务，提供至少1次职业指导、3个适合的岗位信息、1个培训项目。

外来务工人员：

舍小家团聚 顾大家平安 

近日，记者在德阳采访了不少老家在外地的务工人员，大家纷纷表示将积极响应倡议，主动选择在德阳过年。

“今年就不回家过年了，就待在德阳过年。” 龚世枕是四川中衡检测技术公司的一名广西籍员工，考虑到今年的疫情防控需要，她决定就留在德阳过年，“以前，每年春节我都要回广西老家陪父母过年，今年就不回去了，父母也都能理解，等疫情稳定好转了，我们再回去也行。”

“作为企业，我们也积极响应国家的号召，鼓励员工在德阳过年，让他们明白就地过年就是为了更好地团圆。” 四川中衡检测技术公司总经理邱鑫海表示，将会对留在德阳过年的外省籍员工给予奖励和关怀。

而在德阳心瑞食品有限公司，外省的务工人员有160余人，其中绝大多数外省籍员工表示，今年自愿留在德阳过年。

部门行动：

情感留人 岗位留人 福利留人

“感谢大家对重点工程的辛勤努力，也希望大家积极响应倡议今年春节不回老家，就在当地过年。”为落实好人社部、交通运输部、全国总工会等七部门关于开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动工作部署，近日，德阳市总工会、德阳市交通运输局相关负责人前往四川省、德阳市重点工程、德阳市“一号交通工程”——四川路桥绵茂公路项目部走访慰问绵茂公路绵竹段（9家参建单位）的一线建设者，向他们送去了价值2万元的新鲜猪肉、大米、菜油等慰问物品，并倡导大家就地过年。

近日，德阳市人社局党组书记、局长蔡绣鸿一行前往位于德阳市旌阳区孝泉镇德阳心瑞食品有限公司，对自愿“留岗”的湖南、云南、河北等地的农民工朋友进行慰问，为他们送去了新春祝福和慰问品。同时还前往孝泉镇农鲤村5组看望了在江苏“留岗”不返乡的农民工彭德军的奶奶、父母和孩子，详细询问了留守家中的他们需要解决的困难和问题，叮嘱人社部门工作人员要关心外出务工家庭留守人员的生活，为德阳在外务工人员解除后顾之忧。

据悉，截至1月21日，德阳市省外返德人员累计19866人，占全市外务工人数7%左右。为此，德阳实施“情感留人”，目前全市走访慰问外来务工人员、本地外出务工人员及“三留守”人员累计1.6万余人，发放慰问金(品) 30余万元。其次，用岗位来留人，德阳全市本月已举办38场线上线下招聘会，提供岗位1.7万个。同时用福利来留人，引导企业合理安排生产、错峰放假调休、发双倍工资等，吸引务工人员就地过年。通过摸清意愿留人，发放二维码，对已经返乡农民工开展就业需求等情况摸排，以便有针对性提供就业信息。现已收到反馈信息4000多条，此项工作仍在持续进行。

德阳市人社局相关负责人表示，还将加大工作力度，倡导外出务工人员和来德务工人员就地过年，减少跨区域流动人数，降低交叉感染风险，缓解各地疫情防控压力，也可有效缓解企业“用工荒”难题，利于巩固经济运行向好态势。

重庆市沙坪坝区

1月26日，在位于重庆市沙坪坝区联芳街道的一建筑工地，社区党员志愿者向工人们宣传倡导“就地过年”和疫情防控相关知识。面对严峻复杂的冬季疫情防控形势，为了减少春节期间的人员大规模流动，联芳街道发出“春节期间非必要不返乡”的倡议，并组织志愿者走进辖区建筑工地、企业等向外地员工宣传倡导“就地过年”和疫情防控相关知识，鼓励有条件的员工就地过年。

部分企业也出台了鼓励外地员工就地过年的暖心措施，有效降低了辖区人员流动、疫情传播的风险。

特约记者 孙凯芳 摄